為提升員工形象，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，人力資源部積極響應(yīng)公司號(hào)召，順利完成2024年度定制內(nèi)勤員工工裝首批配發(fā)。此舉不僅為員工帶來全新工作體驗(yàn)，也彰顯公司對(duì)員工的深切關(guān)懷。
近期，市縣公司分批次進(jìn)行配發(fā)。為加深員工對(duì)新工裝的了解，人力資源部與工裝供應(yīng)商大楊集團(tuán)在市公司組織了一場工裝現(xiàn)場分享會(huì)，各部門員工代表參會(huì)。人力資源部總經(jīng)理譚亦表示，此項(xiàng)目是公司民生工程，體現(xiàn)了公司對(duì)員工的關(guān)心關(guān)愛，希望員工在正式場合多穿著新工裝，展現(xiàn)移動(dòng)人的精神風(fēng)貌。
大楊集團(tuán)特派老師在分享會(huì)上詳細(xì)講解了定制工裝的款式、日常保養(yǎng)和穿著搭配。新工裝設(shè)計(jì)上充分考慮員工需求與審美，既體現(xiàn)移動(dòng)公司專業(yè)形象，又注重穿著的舒適性與實(shí)用性。采用優(yōu)質(zhì)面料，具有良好的透氣性和耐磨性，確保員工長時(shí)間工作也能保持干爽整潔。老師還邀請員工現(xiàn)場展示穿搭，并解答了員工關(guān)于工裝清洗等疑問。
員工們對(duì)新工裝表示高度認(rèn)可，認(rèn)為新工裝讓他們在工作中更加自信與專業(yè)，也感受到了公司對(duì)員工的深切關(guān)懷。為確保員工都能穿上合身的新工裝，人力資源部將與大楊集團(tuán)持續(xù)協(xié)同，提供統(tǒng)一的售后服務(wù)，繼續(xù)關(guān)注員工需求，為員工創(chuàng)造更加和諧、舒適的工作環(huán)境，共同推動(dòng)公司不斷向前發(fā)展。